NIJE NJEMAČKA: U ovoj evropskoj državi nema nezaposlenih, plate stalno rastu i traže radnike!
Nedostatak radnika
Sa druge strane, firme u Češkoj zbog izuzetno niske nezaposlenosti ne mogu da obezbijede radnike. Najveći problem je u industriji i prevozu, gdje zbog toga neka preduzeća moraju odbijati narudžbe. Kompanije su počele privlačiti ljude i povećavati plate, što se već pokazalo u rastu inflacije.
„Firme stalno javljaju o nedostatku kvalifikovanih i nekvalifikovanih radnika. Takođe, ispitivanja među firmama pokazuju da nadostatak zaposlenih postaje sve veća barijera za rast proizvodnje naše najveće grane, dakle industrije”, kaže ekonomista Čehoslovačke poslovne banke Petr Dufek.
Česku industriju muči nedostatak zaposlenih već nekoliko godina, a sada se situacija još pogoršala.
„Trud većine današnje mlade populacije je usmjeren ka dobijanju visokoškolske titule, i ako je moguće što lakšim putem, a što sigurno nije studiranje na tehničkim fakultetima. Prošle godine se pak pojavio novi problem i to apsolutni nedostatak skoro svih radničkih profesija, i to čak i bez stručnog obrazovanja,” izjavljivali su češki izvoznici krajem 2016. godine.
Prema podacima Privredne komore ČR, stotine firmi u zemlji zbog nedostatka zaposlenih moraju odbijati narudžbe.
Od skoro četiri stotine hiljada nezaposlenih registrovanih na biroima za zapošljavanje, naglašavaju u Komori, dio njih je izgubio radne navike, dok su ostali za industriju neprikladni.
Vlada Češke Republike je izašla u susret zahtjevima preduzetnika koji su na apelovali da država riješi nedostatak radnika. Prema riječima ministra industrije Jana Mladeka, Češka će izdati više od prvobitno najavljenih 5000 radnih dozvola. Do Češke Republike će moći da dođe legalno raditi više Ukrajinaca.
To znači da će Ministarstvo vanjskih poslova Češke povećati kvotu za primanje molbi za radne dozvole za Ukrajince sa sadašnjih 400 mjesečno na dvostruko veći broj.
Sindikati su još ranije upozoravali da se zapošljavanjem Ukrajinaca može raditi o interesu da se dobije jeftina radna snaga. Toga se boji i ministrica rada i socijalnih pitanja Michaela Marksová (ČSSD), koja je prilikom glasanja u Vladi bila suzdržana.
Ekonomisti u Češkoj se slažu u jednom - niska nezaposlenost je sama po sebi dobra vizit karta. To znači da je veliki interes za proizvodima date ekonomije. Nezaposlenost je u Češkoj već ispod svih procjena prirodne nezaposlenosti.
Aktuelne poteškoće firmi da nađu radnike su u jednom pogledu pozitivne: u daljem vremenskom horizontu će taj problem pritiskati firme na investicije u automatizaciju. Češka ekonomija će se zahvaljujući tome pomijerati ka većoj produktivnosti, većoj dodanoj vrijednosti i opet ka većim platama.